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　　在深入開展樹立和踐行正確政績觀學習教育中，集團公司寄遞事業(yè)部黨委堅持問題導向、靶向發(fā)力，以領題破題的實際行動將正確政績觀轉化為破解發(fā)展難題、推動寄遞主業(yè)提質增效的強勁動力。

　　寄遞事業(yè)部黨委帶頭辦好讀書班，并組織70個基層黨支部同步開展學習研討。圍繞破解寄遞業(yè)務高質量發(fā)展的重點難點，黨委班子與基層黨員、青年骨干一道，開展多層次專題研討，在思想碰撞中進一步明晰“為誰創(chuàng)造業(yè)績、創(chuàng)造什么業(yè)績、怎樣創(chuàng)造業(yè)績”，為深查真改、攻堅克難筑牢堅實思想基礎。

　　針對在服務支撐現(xiàn)代農業(yè)、先進制造業(yè)、跨境貿易以及提升核心運營能力等方面面臨的挑戰(zhàn)，寄遞事業(yè)部黨委班子主動“揭榜掛帥”，牽頭攻堅15項關乎全局的重點難題；廣大黨員和青年骨干積極響應，主動認領、合力破解72項具體問題。寄遞事業(yè)部黨委通過將其中反映集中的關鍵問題納入黨委層面問題清單，確保了整改方向精準、資源聚焦、責任到人，形成了領導帶頭、青年沖鋒、全員參與的攻堅態(tài)勢。

　　針對國際物流能力建設這一長遠課題，寄遞事業(yè)部實施專班推進，成功開通“南京—克拉克”國際貨郵航線，穩(wěn)步拓展海外倉布局與陸路通道合作。圍繞運營質量提升，寄遞事業(yè)部黨委主要負責人帶頭調研，推動構建“時限閉環(huán)管控體系”，促進重點線路時效提升。面對政務市場拓展模式問題，寄遞事業(yè)部系統(tǒng)總結提煉多領域標準化開發(fā)模板與最佳實踐案例，推動從分散探索向體系化復制升級。在強化合規(guī)經營方面，寄遞事業(yè)部針對重點業(yè)務場景，協(xié)同技術部門攻關系統(tǒng)功能，著力從源頭筑牢數(shù)據(jù)質量防線。

　　下一步，寄遞事業(yè)部黨委將持續(xù)鞏固深化學習教育成果，不斷完善“學習研討—領題破題—整改落實—推動發(fā)展”的工作閉環(huán)，將正確政績觀貫穿于謀劃發(fā)展、制定政策、推進工作的全過程，奮力推動寄遞事業(yè)高質量發(fā)展不斷取得新突破。